Türk kadınının 21. yüzyılda kendi ekonomik bağımsızlığını elde etmeyi ve eğitim düzeyini yükseltmeyi başardığı birçok çalışmada görülmektedir. Bu araştırmada, Türkiye’de çalışma hayatına katılan kadınların sosyal, ekonomik ve toplumsal konumları incelenmiştir. Bunların dışında kadın çalışanların girişimciliğe yönelme konusundaki isteksizlikleri analiz edilmiştir. Toplumsal ilişkilerin, ekonomik rolün, aile rolünün, toplumsal rolün ve kadınların yasal alanının belirlenmesi gibi konuların bütünüyle ele alınması toplumsal cinsiyet üzerine yapılan araştırmaların ivme kazanması, nedeniyle gerçekleşmiştir. Bu çalışmada ayrıca toplumsal cinsiyet kavramı, kadınlara yönelik cinsiyet ayrımcılığı ile ilgili kuramlar açıklanmış ve kadınların çalışma hayatına girişte karşılaştıkları engeller ele alınmıştır.
It is seen in many studies that, Turkish women have managed to acquire their economic independence and to increase their education level in the 21st century. In this study, economic, and social status of the women who participate in working life in Turkey were examined. Apart from these, female employees' reluctance to turn to entrepreneurship has been analyzed. A thorough understanding of social relations, economic role, family role, social role and determining the legal area of women has been realized due to the acceleration of researches on gender. In this study, the concept of gender mainstreaming, the theories on gender discrimination for women are explained and the obstacles faced by women in working life were also discussed.