Author:
Abstract
Türkiye ekonomisi işsizlikle mücadelede önemli bir mesafe kat etmiş olsa da gerek işsizliği azaltmada gerek yeni istihdam alanları yaratarak artan nüfusuna iş olanakları sağlamakta zorluk çekmektedir. İşsizlik sorununun etkilerini azaltmak için uygulanan para ve maliye politikaları büyümeyi kısmen desteklemektedir. Uygulanan politikaların etkilerinin kalıcı olabilmesi için yapısal dönüşümü gerçekleştirecek politikaların uygulanması gerekmektedir. İşsizlik, verimlilik ve reel ücretler birbiri ile yakın ilişkili değişkenler olup, değişkenlerin birbirini hangi yönde etkilediği literatürde geniş bir tartışma konusu olmuştur. Ekonomide yapısal dönüşümü sağlayacak politikaların etkin uygulanabilmesi için istihdamı etkilediği düşünülen değişkenlerin doğru tespit edilmesi gerekmektedir. Bununla birlikte değişkenlerin birbirini etkileme yönü ve şiddeti son derece önem kazanmaktadır. Bu çalışmada 2007-2015 dönemi için reel ücretler, işçi verimliliği ve işsizlik oranı arasındaki ilişkinin çeyrek dönemlik veriler yardımıyla incelmiştir. ARDL sınır testi yaklaşımı kullanılarak yapılan ampirik analiz sonuçlarına göre ele alınan değişkenler arasında uzun dönemli bir düzey ilişkisi bulunmuştur.
Keywords
Abstract
Turkey's economy has come a long way in the struggle against unemployment, although he had difficulty both in reducing unemployment and to provide job opportunities for rising population. The effects of monetary and fiscal policies that reduce the unemployment problem also provide partial support for economic growth. The effects of the implemented policies to be effective permanently, it is necessary to implement policies to carry out the structural transformation in the economy. Unemployment, productivity and real wages are closely related to each other and in the literature there is a debate on the direction of realations among these variables. For effective policies to ensure structural transformation in the economy it is necessary to identify the variables accurately. However, it becomes extremely important variables that influence the direction and intensity of each other. In this study, the relationship among real wages, labour productivitiy and unemployment rate was examined for the period 2007-2015 with the use of quarterly data. Empirical findings obtained by the ARDL bounds testing approach reveal that there is a long-term level relationship among the variables.